議員關注職安健修例後仍欠阻嚇力

工業意外頻生，政府去年4月28日修例，調高職安健條例的罰則，罪成最高判監兩年及罰款1000萬元等，冀增加阻嚇力。勞工及福利局局長孫玉菡表示，截至上月31日，勞工處就8宗致命工業意外引用新例，向涉事的持責者提出共111項檢控。多名勞方議員不滿，批評法例即使經修訂後仍欠阻嚇力。孫回應指，修例僅實施約一年時間，籲社會給予多一些時間觀察。另外，有議員關注當局會否為多項輸入勞工計劃增配額，並加快審批時間，當局表示會適時檢討配額，又指各項計劃一般在申請期後兩個月內或目標時間內完成審批程序。

由2023年4月28日至同年底，以及2024年起至5月底，勞工處分別錄得19宗及10宗致命工業意外。在新例下，政府提出共111項檢控，其中1宗個案完成法庭聆訊，兩名涉案非建造業工業經營東主，循簡易程序被檢控，法庭分別判罰款5萬元。
批評部分個案存在輕判

立法會昨舉行大會，多名議員關注現時職安健條例修例後的執行情況，勞聯林振昇質疑法庭判刑過輕，問及孫是否認為修例後已產生阻嚇力，又直言「就算是有阻嚇力，都有可能是狐假虎威，他們未必是驚勞工處罰則，其實是驚發展局」。黨友周小松批評，部分個案存在明顯輕判情況，「怎樣證明政府有決心打擊職安罪行」。

孫玉菡回覆指，政府修例後，每一宗個案提交檢控要求時，已向法庭清楚解釋條例的修訂，最終個案刑罰交由法庭決定。
加強外勞機制 增護理員配額

另外，有關輸入勞工問題，孫玉菡在回覆經民聯吳永嘉提問時表示，當局已加強輸入勞工機制，其中院舍護理員計劃現行整體輸入配額上限為7,000個，當中3,000個為新增配額，透過三輪分配已接近全數批出，有約2,200個配額申請因配額不足而未能獲批。孫說，政府正檢視院舍業界的護理員人力供求，他重申會在保障本地工人優先就業的前提下，適時檢討院舍護理員計劃的整體配額。