保良局領袖紀律訓練營爭議愈演愈烈,在英華書院中止與訓練營合作後,旋即引起骨牌效應,不僅更多學校宣布取消活動,部分個案亦被警方調查。保良局日前終於發表聲明,推出頒布訓練營導師及職員行為守則等四招以平息爭議。有教育局友好同程尚達傾開,認為訓練營已經聲名狼藉,保良局應盡快與現有外判商解約,否則恐難收拾。

  保良局日前回覆傳媒,承認去年八月已成立專責顧問委員會,檢視訓練營運作,迄今開過三次會。在最近一次會議上,委員會因應近日傳媒廣泛報道,作出四項決議,包括頒布訓練營導師及職員行為守則、檢討與糾正訓練手法、要求在場教師全程監察,以及容許所有已報名學校或機構取消訓練營的預約。然而,四招卻不包括與承辦訓練營的導航訓練中心解約。

  保良局領袖紀律訓練營以往爭議不斷,教育界友好分析,近日爭議並非無迹可尋,但保良局任由事件升溫,「英華書院不認同訓練營達到預期成效而決定解約,訊息已非常強烈,但保良局除『得悉並尊重校方的決定』外,沒有進一步解釋,直至屬校世德小學被揭有學生被罰頂着花盆蹲下,保良局亦未對外說明,反而外判商導航訓練中心負責人卻接受傳媒專訪,反指學生『玻璃心』與『自以為是』,為不當訓練自圓其說,令事件愈鬧愈大。」

  友好坦言,保良局以四招試圖平息爭議,如今已難取信公眾,「訓練營爭議聲不絕,即使通過行為守則加以約束,檢討訓練環節,亦難以挽回公眾信心,否則就毋須接受學校取消預約,況且更嚴重的是,保良局變相承認過去十年對訓練營導師與職員,根本沒有成文的行為守則,才是造成訓練營屢生亂象的主要原因。」

  訓練營爭議令以「保赤安良」為宗旨的保良局蒙羞,長遠影響機構聲譽。友好認為最合適做法只有兩個,「保良局是時候『揮淚斬馬謖』,與承辦的導航訓練中心盡快解約,重新招標物色新承辦商,為訓練營帶來新氣象;另一做法是,若學校、家長與學生對訓練營不信任,不如早日結束訓練營,把資源投放更有意義的項目。」

  保良局作為本港主要辦學團體與慈善機構之一,外界對旗下訓練營質素有一定預期,任由事件繼續發酵,而不採取更果斷措施,恐怕難以平息風波。