10公務員深圳交流 建立朋友圈

公務員事務局去年展開大灣區公務員交流項目，10名本港公務員於去年12月起前往深圳，展開為期3個月的交流，有運輸署人員到福田區協助當地改善大塞車問題，更表示已建立朋友圈，日後可互相請教；另有公務員表示，體會到深圳進行項目以「好快速度」上報、執行，香港則會在前期進行較長時間的研究，形容「各有好處」。 

運輸署高級工程師（策略研究）戴立科被派往深圳市交通運輸局，他在香港的工作範疇主要涉及跨境交通，今次與當地同事一同研究福田區交通規劃改善方案，在分享香港做法的同時，亦吸取內地工作的經驗。他表示，福田口岸道路較窄、車流較大，乘客在馬路口上落車亦阻礙交通，經過跨部門協調後，將原本之的士站搬遷到更近口岸的位置，自2月啟用後，塞車情況大幅改善。他表示，交流活動完結回港後，他依然與深圳同事保持緊密聯繫，很高興在內地建立了朋友圈，相信未來都會通過這個網絡「互相請教」。
港重視前期工作

被派往前海管理局的規劃署高級城市規劃師（跨界基建發展）陳雪盈表示，她在前海管理局擔任顧問期間，為當地行人系統、天橋接駁商廈等項目的建造，提供香港類似案例的執行意見。她形容，內地公務員做事好快，「好快上報、好快執行、後補研究」，至於本港，會在前期進行較長時間的研究工作，被問及孰優孰劣，她指「大家一致認同各有好處」。

公務員事務局事業發展經理陳菲菲同樣被派往前海管理局，擔任副局長特助，她參與了前海合作區專班會議的籌備活動，並負責接待與會的政制及內地事務局局長曾國衞一行，向香港公務員同事介紹在前海的見聞。除了工作經驗，她又提及自己在休假日返港觀看展覽，僅用半日就回到深圳，親身體驗到「大灣區生活圈」的交通便利。

被問及3個月的交流時間會否太短，三名公務員都認同「可以再長少少」更好，讓他們在深圳能更加深入參與工作，並有機會見證跟進的項目落實及政策出台。公務員事務局表示，港深公務員交流活動安排靈活，之前定為3個月亦是經過兩地協商，未來不排除根據實際需要進行延長。局方透露，下一階段會與內地商議，邀請深圳公務員來港交流。
體驗「大灣區」交通便利

此外，10名公務員除了在工作單位深度認識內地政府的運作，亦善用難得的機會，參與了深圳市港澳辦為交流人員定期舉辦的參訪活動，包括東江深圳供水工程、南山能源生態園、深圳灣實驗室等重要建設和一些大企業。 陳菲菲指，在參觀「東江水」時感受到兩地一直緊密聯繫的歷史，陳雪盈則對大鵬所城印象深刻，除了見證國家對歷史文化的保育工作，參觀「將軍府」時感受到保家衛國的精神，形容「有教育意義」，推薦市民前往參觀。