郭俊峯：入境處全面配合搶人才

行政長官李家超在《施政報告》中提出，放寬越南、老撾及尼泊爾三地人才來港。入境處處長郭俊峯接受《星島》獨家訪問時指，上述三個國家的出入境風險已經降低，經最新評估，認為可以放寬有關的簽證限制；另外，近期多了非華裔人士偷渡來港，郭俊峯指，近日確曾發現有孟加拉人經廣州偷渡來港，亦有巴基斯坦人經新疆南下再偷渡來港，入境處會與警方等執法部門加強把關，內地亦有協助攔截；另外，有免遣返聲請人即使聲請未有確立，完成司法程序後仍堅拒回國，且有暴力傾向，入境處會安排數名人員押送他們上機，再遣返回原居地。

郭俊峯表示，行政長官於上月發表的《施政報告》中推出多項搶人才、留人才措施，包括擴大「高才通計劃」的合資格大學名單；放寬越南、老撾、尼泊爾人才的簽證要求；重啟「資本投資者入境計劃」；以及推出職專畢業生留港計劃。就放寬越南、老撾及尼泊爾人才的簽證要求，是經過詳細考慮，包括相關國家的出入境及保安風險、最新的經濟、社會及文化交流情況，以及兩地人員往來紀錄等因素，而作出的決定。
越南等3國經濟改善可放寬簽證

他指出，部分國家因為種種原因，例如經濟以往發展較差、國民有人偷渡、逾期逗留及非法工作等問題，令本港向有關國家的國民實施簽證限制，但時移世易，「呢啲國家嘅經濟可能已經進步好多，而出入境風險已經降低，經過我哋嘅最新嘅評估，認為可以放寬對佢哋嘅國民嘅簽證限制。」

他續謂，相信放寬有關簽證安排，將會加強香港與有關國家於經濟及貿易層面的合作，亦可以配合政府「搶企業」、「搶人才」的政策方向，入境處會靈活調配人手、簡化審核程序、善用先進科技，以應付不斷增加的簽證申請。同時亦會確保申請人符合一般的入境規定，例如持有有效返回原居地的旅行證件，不會構成保安問題或者入境風險，亦不會帶來經濟負擔等，入境處會不時檢視各項吸引人才措施及入境計劃，致力於出入境管制，及便利人才來港及留港之間取得適當平衡。
非華裔偷渡有上升趨勢

對於近期多了非華裔人士偷渡來港，郭俊峯指，該處留意到確實有上升趨勢，當中孟加拉、巴基斯坦及越南籍非法入境者的情況更令人關注，其中有孟加拉人經廣州偷渡來港，亦有巴基斯坦人經新疆南下再偷渡來港，有見及此，入境處已採取多管齊下的措施，積極打擊非法入境的違法行為，除持續加強執法力度，與本地執法部門進行聯合反偷渡行動，及繼續打擊非華裔非法勞工外，該處亦會加強與內地相關執法機關的情報交流，從源頭堵截非華裔人士。
繼續打擊  從源頭堵截

他並指，事實上，入境處注意到有非華裔人士因經濟誘因，例如來港從事非法勞工賺取工資，而非法進入香港及逗留，其後因被當局發現才提出免遣返聲請。當申請不被確立時，他們才申請上訴及司法覆核，然後趁機繼續留港從事非法工作。

因此，近年被拘捕的非華裔非法勞工不少是免遣返聲請人。針對打擊非華裔非法勞工的行動，入境處於今年1月至9月期間，月均進行超過1130次，對比2022年的月均約1070次增加超過半成，若與疫情前的2019年月均約740次行動對比，更大幅上升超過五成三，反映入境處對遏止尤其與聲請人有關的非法勞工問題的決心。