醫管局冀醫療人才雙向交流

參與醫院管理局「大灣區醫療人才交流計劃」的80多名廣東省醫護人員已來港半年。有在公立醫院交流僅兩個月後已可獨立負責前線工作的內地醫生表示，初期需時適應語言、CMS（醫管局臨床管理系統）及後續跟進治療工作。他讚賞CMS可聯通病人醫療數據，又指香港醫生水準劃一，專業領域底蘊深厚，日後會將這些在港所得的收穫帶回內地。醫管局總行政經理關慧敏表示，交流計劃令內地及本地醫護都有得着，冀將來深化推展，探討雙向交流。
目前有3名內地醫生透過交流計劃在瑪嘉烈醫院內科及老人科工作。其中匡煜坤來自廣州中山大學附屬第一醫院呼吸與危重症醫學科，現於瑪嘉烈醫院內科及老人科任副顧問醫生，主要負責呼吸科工作。原來，他曾於去年3月隨內地援港醫療隊來港協助應對第五波疫情，早與香港有一段淵源。
兩地人員俱有得着

他憶述，在亞博館工作期間，已初步了解香港公立醫院的醫療體系，對CMS印象深刻，希望將理念帶回內地。對於來港交流，他坦言初期有一定困難，需時適應，譬如他再次來港時不知如何運用CMS其他功能查看病人覆診期、做過的檢查等；臨床工作方面，內地更多運用中文溝通、交流及記錄，香港則全用英語；此外，香港醫療系統有關跟進治療的部分，對他而言也是新事物。

匡煜坤稱讚，CMS聯通病人醫療數據，讓醫生知道病人的完整病歷。他亦提到，不同級數醫院收治病人的標準不一；在內地因種種原因，醫生的水平有異，香港醫生則水準劃一，專業領域底蘊深厚。這些都值得他帶回內地交流、教育及傳播。

瑪嘉烈醫院內科及老人科副部門主管楊耀昌表示，除介入性檢查如氣管鏡在本地專科醫生的監督下進行，內地醫生經過一至兩個月適應，均可獨立負責前線工作。

關慧敏表示，交流計劃令內地及本地醫護都有得着，希望參考今次成功經驗，逐步深化兩地專業醫療專才交流的深度及闊度，如交流人數、參與專科範圍、交流模式及臨床診療科研等。醫管局會與內地相關單位積極磋商，盼有雙向交流。她又稱，內地醫療發展迅速，科研人才培訓及智慧醫院方面都有很多地方值得學習，加上內地人口多和病例多，有豐富罕見病的案例及教材。