孙玉菡:年老与否由心态决定 「有得劳」好过「无得劳」|维港会

2023-12-27 13:35

孙玉菡接受马会专访。马会影片撷图
孙玉菡接受马会专访。马会影片撷图

老有所养的问题,一直都受社会所关注。劳工及福利局局长孙玉菡早前接受马会刊物专访时,提到「心态决定境界」,年老与否,也视乎如何看待年龄,又强调「有得劳」好过「无得劳」。

孙玉菡认为「『老』本身其实唔可怕嘅,佢既系客观事物,亦系概念上嘅意义。」他举例指「假如昨天是59岁零364天,今天60岁,你就立刻变成了『长者』吗?」他认为心态决定境界,年老与否,也视乎如何看待年龄。

劳工及福利局局长孙玉菡。马会影片撷图
劳工及福利局局长孙玉菡。马会影片撷图
孙玉菡早前接受马会专访。马会影片撷图
孙玉菡早前接受马会专访。马会影片撷图
至于何谓幸福,孙玉菡指是知足常乐。马会影片撷图
至于何谓幸福,孙玉菡指是知足常乐。马会影片撷图
孙玉菡重申现今社会65至80岁长者是young-old。马会影片撷图
孙玉菡重申现今社会65至80岁长者是young-old。马会影片撷图
孙玉菡指自己解决压力的最好方法是陪伴自己两名小孩。马会影片撷图
孙玉菡指自己解决压力的最好方法是陪伴自己两名小孩。马会影片撷图

除睡觉以外 其馀皆是「工作」时间

孙玉菡重申:「现今社会,65至80岁系 young-old(青老),佢哋基本上仲健康有活力;80岁以上先算系 old-old(老老),有可能出现认知障碍等问题,需要照顾。」指他们未必会居住在院舍,而是留在社区,因此需考虑如何在社区上帮助长者,因此需要加强市民对乐龄科技的认识和应用,进而提升长者及照顾者「居家安老」的信心和能力。他又指马会在该方面是先行者,而政府亦在今年加推10亿发展乐龄科技。

孙玉菡在2022年由劳工处处长转职问责局长,他指自己当时「无咩挣扎」,认为「既然人哋觉得你有咁嘅能力做到,新格局下应可发挥到;既然有咁嘅机遇俾你,就应该好好把握。」他又指:「局长系一个领袖,要做一个领袖,就要开创格局,要订目标,也要分优次。」认为撇除政策,可否团结整个社会向前走,为了长远发展,当中有些事情需要有所迁就。

被问到有否为自己订立「标准工时」,孙玉菡称「我嘅标准工时系除瞓觉以外,因为佢(脑)好多时仲郁紧」他又指「『劳』即系行得走得,仲生嗷嗷嘅,仲健康嘅」,强调「有得劳」好过「无得劳」。至于何谓幸福,孙玉菡指是知足常乐,「幸福应该系心入面」。

孙玉菡又指个人纾解压力的最好方法是陪伴两名小孩,「我返到(屋企)去,我仲有另外一份工,就系负责同佢两个玩、陪佢哋嘅爸爸」。他分享育儿心得,指每晚睡前尽可能与13岁女儿和11岁儿子聊天,内容围绕历史、文化相关事物,并以有趣生动,甚至搞笑的形式演绎,「我都可以好鬼马。」他又称不反对儿子「追女仔」,指:「其实是好事!他(因此)会整理仪容、争取表现自己,呢啲系成熟嘅表现。」 

政府2022年推出「共创明『Teen』计划」,为弱势社群家庭的初中生配对专属人生导师,建立正向人生观和目标。被问及如何逆转基层少年的跨代贫穷,孙玉菡指出,首先要有良好的社交生活,扩阔社交圈子,拥有上流机会,令他们对未来生活有更多期盼。他又表示:「第一期是成功的,社会上例如马会很支持。」不过「钱是其次,最重要是人。」 马会作为计划策略夥伴副主席之一,除透过马会慈善信托基金拨款支持,过去一年邀请逾900位学员和他们的友师参观旗下设施,包括马医院、屯门公众骑术学校及大馆等。此外,马会共推荐25名员工及马会奖学金得主成为友师,与学员分享人生经验。 

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