羅致光指如安老服務空缺跌穿一成 可暫緩輸入外勞

勞工及福利局局長羅致光指出，現時政府巳就安老院舍人力短缺情況進行調查，初步發現，空缺率巳有逾18%，即現時8 名員工巳是應付10 人的工作量，情況很嚴峻，《施政報告》先落實為資助院舍家務助理員及個人照顧員的薪級中位數加薪兩個薪級，會檢視加薪後的最新空缺率會否下跌，政府會為院舍安排招聘會以新薪酬水平聘人。 他指，同時政府會考慮為資助院舍安排輸入外勞做法、與勞顧會商討、居住安排等方案，政府協助辦招聘會確保為兩類僱員的加薪撥款，社福機構會直接加薪，對輸入外勞安排，他相信不會等太久，但他強調，安老照顧服務未來需求至少有三至四倍增長，如人手空缺率明顯嚴重，也要輸入外勞解決，如做多種措施跌至不足一成，就可暫緩輸入外勞。他又承認，已收到有津助院舍表示要求輸入外勞。 就強積金取消對沖，他指仍以今年底推新方案為目標，現仍在精算數據中。