施政報告2024︱截止9月底逾16萬人才連家人來港 陳國基:超額完成目標

2024-10-18 15:42

施政報告2024︱新一份《施政報告》中,提出將香港打造為「國際高端人才集聚高地」,政務司司長陳國基今日聯同創新科技及工業局局長孫東、勞工及福利局局長孫玉菡、教育局局長蔡若蓮(18日)出席記者會時指出,截止今年9月底,各項人才計劃已收到36萬個申請,其中24萬已批出,有16萬的人才連同家人已來港,超額完成當局目標。

截止今年9月底,各項人才計劃已收到36萬個申請。資料圖片
截止今年9月底,各項人才計劃已收到36萬個申請。資料圖片
其中24萬已批出,有16萬的人才連同家人已來港。資料圖片
其中24萬已批出,有16萬的人才連同家人已來港。資料圖片
政務司司長陳國基。盧江球攝
政務司司長陳國基。盧江球攝
陳國基指超額完成當局目標。盧江球攝
陳國基指超額完成當局目標。盧江球攝
孫玉菡指A類人才9成已結婚且育有小孩。盧江球攝
孫玉菡指A類人才9成已結婚且育有小孩。盧江球攝

A類人才9成已結婚有仔女

孫玉菡表示,政府將擴大優才高才通計劃合資格大學名單,包括9間內地大學及4間海外大學。另外,當局亦將高才通A類人才留港期限延長至3年,政策適用於新申請及已申請到高才簽證的人才。他解釋,A類人才年收入逾250萬元,來港後創業機會高,能為香港創造經濟價值,亦能帶來新工種;他又指,A類人才9成已結婚且育有小孩,吸引他們來港對本港人口結構有好處。相關擴容計劃將於11月開始實施。

《施政報告》提出將成立「教育、科技和人才委員會」,並會主動邀請頂尖人才來港發展。陳國基表示,每個局都會在自身範疇內了解相關的頂尖人才,「好難定義,可能是藝術家、工程師、醫生或生意人」。他指,「若是我們主動邀請,那一定是香港需要的人才」,但相信這部分人才不會太多,新委員會亦會展開有關工作,簡化程序令「頂尖人才」可盡快獲簽來港。

另外,對於有意見指本港高才通簽證申請者多為內地人,陳國基直言「很正常」,「我們距離這麼近,且有同樣的文化」,但他強調高才通高校名單內大部分仍是歐美的大學。

政務司司長陳國基(右二)、教育局局長蔡若蓮(右一)、創新科技及工業局局長孫東(左一)及勞工及福利局局長孫玉菡(左二)。盧江球攝
政務司司長陳國基(右二)、教育局局長蔡若蓮(右一)、創新科技及工業局局長孫東(左一)及勞工及福利局局長孫玉菡(左二)。盧江球攝

當局新設「留人才」KPI,目標在2025至2027年間,每年至少5萬名抵港人才成功申請延期簽證,較2021至2023年的年均人數增加超過40%。至於今次當局未就搶人才定下KPI,陳國基指目前引入的人才已滿足此前定下的KPI,「已無需要再定」。

另外,《施政報告》指將優化「一般就業政策」和「輸入內地人才計劃」,新增渠道吸引年輕及具經驗而人力極短缺的指定技術工種專才來港。勞福局局長孫玉菡表示,預計2028年本港技術工種缺口達6萬人,且本港現有技工平均年齡50歲,冀吸引35歲以下的技工專才補充缺口,政策亦需要平衡本地人就業機會,故新安排將設配額,未來三年初步配額為1萬名。

孫東指,創科產業引導基金由政府成立母基金,透過吸引更多社會資本壯大,期望在5至10年內匯聚過千億投資。 盧江球攝
孫東指,創科產業引導基金由政府成立母基金,透過吸引更多社會資本壯大,期望在5至10年內匯聚過千億投資。 盧江球攝

吸引社會資本壯大產業引導基金

孫東指,《施政報告》提出成立100億元的創科產業引導基金,反映今後投資高質量發展的重大思路變化,有關措施由政府成立母基金,透過吸引更多社會資本壯大,期望在5至10年內匯聚過千億投資。 

孫東表示,母基金並非僅有100億元,局方下一步會吸引社會資本壯大資金,在母基金下,會按不同範疇,例如生命健康、半導體等分成不同子基金,並吸引專業投資經理人參與投資工作。他期望投資除了幫助香港產業發展,在經濟上都有回報。 

孫東提到,內地在過去8至9年做得非常不錯,已撬動了數10倍資金投資到市場上,產業發展勢頭「非常猛」,美國、以色列、日本等國家也在紛紛學習,故也希望香港透過產業引導基金,為下一步的高品質發展來注入新動力。

記者:郭穎彤

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