三星改革重組 鞏固一哥地位

2021-12-15 04:30

■三星手機市佔率已多年未見突破,急需改革應對。
■三星手機市佔率已多年未見突破,急需改革應對。

  (星島日報報道)全球最大的記憶晶片和智能手機製造商三星電子,第三代繼承人李在鎔為延續品牌地位,近日大刀闊斧推行改革,不僅撤換高層代表,並改組公司架構,以強化智能手機及半導體業務,拉大與對手間的差距,為實現「新三星」藍圖布局。
三星電子於本月初宣布改組公司架構,將三大業務部門精簡為兩大部門,原先的三位行政總裁(CEO)金奇南、金玄石及高東真齊卸任。去年10月,被譽為三星教父的第二任會長李健熙病逝後,其長子李在鎔正準備大展拳腳之際,卻因涉南韓前總統朴槿惠的「親信干政案」而鋃鐺入獄,直至今年8月獲批假釋後,這位新任少主方能展開改革。
晶圓代工業務落後台積電
  市場普遍認為李在鎔此舉,並非單純想展示新人事新作風,而是三星有改革必要。上一任掌舵人李健熙成功將三星此家族企業,從地區電子產品高仿廠商,升級至以半導體為核心的國際科技巨頭,但至李在鎔接手時,三星無論在半導體及智能手機業務均面對挑戰。半導體方面,三星的晶圓代工業務仍落後於台積電,同時三星智能手機業務的全球市佔率已多年未見突破,更被中國對手步步進逼。
  這亦解釋為何三星電子在本月初推行的架構改組中,會將旗下的三大業務部門中的消費性電子產品(Consumer Electronics,CE)和IT暨行動通訊(IT & Mobile Communications,IM)兩部門合併成為新部門SET,同時保留負責半導體與面板的裝置解決方案事業部(Device Solutions,DS),且兩部門均換上新領導層執掌。三星電子亦表示,以新領導人引領企業邁向下一階段成長,旨在強化企業競爭力。
  從是次新人事布局可窺見三星擴大半導體及智能手機範疇業務的意圖。新部門SET方面,由新任三星電子副會長暨行政總裁韓宗熙領軍。三星電子表示,韓鐘熙為電視研發領域的頂尖專家,同時為三星連續15年登上全球電視銷售龍頭寶座的幕後功臣,可望強化SET事業部不同業務間的合作成效,推動新業務與技術發展。儘管韓宗熙從沒涉獵智能手機業務,卻有豐富的家電業務經驗,及具帶領團隊研發新產品的能力,似乎三星正朝以智能手機為核心的智能家居產業布局。
料朝智能家居發展
  事實上,隨着智能手機於通訊、上網、攝影及影像處理等技術日趨成熟,要作出新突破已非易事,如蘋果公司早前推出iPhone 13被批評為毫無驚喜。業界正處於發展樽頸,積極謀求新路向,過去數年蘋果公司嘗試建立一個生態系統,分別由訂閱經濟及支付系統兩路進發,先後推出Apple Music、Apple Arcade、Apple TV+、Apple News+等服務,以提升其智能手機用家的忠誠度,令用家換機時因使用習慣而繼續選用iPhone。
  至於三星手機,據IDC數據今年第三季市佔率由去年的22.7%跌至20.8%,反觀蘋果及小米市佔率均有所提升,感受到威脅的三星似乎想先拉開與內地智能手機製造商的距離,從是次合併手機及家電部門隱約是針對小米的智能家居發展戰略而來,以三星旗下的智能家電實力,若能更緊密地結合旗下智能手機系統,協同效應確不可小覷。
  李在鎔的「新三星」藍圖,當然不止於此。今年的晶片荒雖因疫情令供應鏈中斷而起,但後續的短缺趨勢卻主要是需求急增所致,三星電子亦因而嘗到甜頭,今年第三季淨利潤因而大增31%。最近,三星電子明顯加強於半導體的布局,上月剛宣布將在美國德州投資170億美元建立全新的先進晶片廠,並訂下在2030年之前,通過向邏輯晶片業務投資約1500億美元,以超越台積電成為晶片製造業龍頭作目標。
 

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