控訴受性侵阿里女員工稱已被解僱女事主:會用法律手段維護權益

2021-12-12 23:14

今年8月阿里巴巴一名已婚女員工周某在網上發文，聲稱被灌酒性侵，事件多次登上熱搜榜，引起社會廣泛關注。據內媒報道，該名女員工在11月25日收到公司郵件，內容指散布「遭到高管強姦、公司知情不處理」等虛假消息，違反公司有關規定等事宜，宣佈解除勞動合同。周某表示公司薪資發放至11月25日，沒有收到任何補償或賠償，坦言不接受這個結果，「現如今又甩鍋給身為被害者的我，要以此開除我，真是讓我覺得心酸又無奈……我沒有犯任何錯，肯定是不接受這個結果的，後續會用法律手段維護自己的權益。」

據報道，阿里巴巴在郵件中提到，周某因曾散佈「遭到高管強姦、公司知情不處理的虛假資訊，引發社會強烈關注，給公司造成惡劣影響」，認定該行為違反《阿里巴巴集團員工紀律制度》一類違規行為第1.5.3條「對外發表或傳播不當言論，或故意捏造、散佈虛構的事實，或傳播未經證實的消息，造成惡劣影響」的規定，要與其解除勞動合同。

不過，周某認為不論是在飯堂維權或是在阿里巴巴內部網站反映問題，自己都未對外傳播，又提到自己因為工作遭受到侵犯，沒有等到公司的關懷，卻等到了一紙辭退書，「真是讓人心涼又心寒。我工作上沒有犯任何錯誤，公司無權開除我，作為國內互聯網企業的引領者，其在勞動法的落地和實施上竟是如此可笑，讓人不得不瞠目結舌。」

周某表示在出差時被上司和客戶侵犯。網圖

周某表示事件發生後患上重度憂鬱，目前在家進行藥物治療。網圖

周某又指自事件發生後，她和家人都被網暴，每天都能接到大量侮辱謾駡的電話和短信，甚至崩潰到多次割腕及跳河自殺，患上嚴重心理疾病「這個事情對我的身心造成了極大的傷害，9月份開始已經就醫治療，先是診斷為重度抑鬱，後確診為雙向情感障礙，目前已遵循醫囑從綜合醫院轉至精神專科醫院治療。由於個人原因，未接受醫囑住院，採取在家藥物治療。」她坦言不希望大眾將案件娛樂化，希望大家可以關注的是女性身體權益和女性勞動者權益遭受侵犯後相關部門的處理及最終的結果。

對於公司解除勞動合同關係，周某指公司薪資發放至11月25日即勞動合同解除日，沒有收到任何補償或賠償。事件發酵後，她從未接受過媒體採訪，沒有對外發表不當言論，「各級高層領導爭相出來發文致歉，已明確表示了公司管理層處理事情時存在問題，現如今又甩鍋給身為被害者的我，要以此開除我，真是讓我覺得心酸又無奈」。

周某強調自己表示沒有犯任何錯，肯定是不接受這個結果的，後續會用法律手段維護自己的權益，相信司法機關會依據法律作出公正處理。

8月初，周某發表了一篇8,000多字的長文，控訴自己遭灌酒性侵一事，阿里巴巴將被指控性侵犯的王某辭退，還有兩位高管辭職，CEO張勇當時稱對此事感到「震驚、氣憤、羞愧」。