調查指逾半專才考慮離港

獵頭公司華德士香港（Robert Walters Hong Kong）近期一項調查指，逾半本港專業人士正考慮或計劃離港。受訪人士中，15.6%表示希望盡快離港，36.7%考慮在未來3至5年內離港。該公司董事總經理John Mullally稱，如此大比例的香港專業人士考慮離開香港，情況「令人擔憂」。
籲僱主盡力挽留人才

調查訪問107名香港專業人士，其從事專業包括會計金融、醫療保健、工程地產、法律等。其中計劃到海外工作受訪者中，有51%年齡介乎27至42歲，38%年齡介乎43至58歲，4.3%年齡為59歲以上，2%為26歲或以下人士，另有4.3%不願透露年齡。對此John Mullally補充指，渴望到海外工作並獲得國際經驗的想法並不新奇，尤其是對年輕人而言。他呼籲僱主需「確保盡一切努力」挽留頂尖人才，以及為其提供成長發展機會、有競爭力薪酬和福利待遇。

調查結果還顯示，在計劃前往外地發展的專業人士中，有高達96%已為海外工作做好準備，當中最受歡迎的方法是在跨國公司尋找職位，有60%受訪者選擇此種方式。另一方面，在考慮離港的受訪者中，有40%已在申請海外工作。31%的受訪者透過提升技能、培訓或進修來開始手實施移居計劃。亦有受訪者表示自己正尋找內部晉升機會（27%）和轉工（27%）。

此外，在考慮出國工作的受訪者中，31%稱自己更優先考慮工作保障而非薪酬和福利，另有29%則表示自己更優先考慮薪酬及福利。

華德士香港又指，除了工作保障、薪酬及福利外，專業人士最關心的是事業發展、團隊文化，以及內部流動機會，該公司相信相關事宜，對專業人士的個人和職業生涯成長十分重要。