政府大幅聘一萬名公務員

(星島日報報道)本港失業率百分之三點七創九年新高，為創造就業機會，特首林鄭月娥決定進一步擴大公務員團隊，在本年度將招募一萬名公務員，以及五千名青年實習生；更會在未來兩年，投放六十億元，在公營及私營界別創造約三萬個臨時職位，讓不同學歷及技能人士受惠。

林鄭月娥昨日在記者會上宣布要開創就業職位，在未來兩年，在公營及私營機構創造約三萬個有時限性、即不超過十二個月的職位，政府補充會涵蓋不同學歷及技能人士，包括專業及技術人員、大專畢業生、中層及基層勞工。她並指，政府作為本港最大僱主，在經濟困難下，會在二〇二〇至二一年度招聘約一萬名公務員，以及開設五千名青年實習生職位，但時限較短。

她解釋：「大家會問，今年《預算案》仍在審議，（原訂）新增的職位六千個，為何要請這麼多人。因為有人會退休，我們的公務員隊伍都進入了退休高峰，所以加上退休的同事，我們相信起碼招聘一萬個公務員。」

安俊人力資源顧問董事總經理周綺萍分析，政府開設臨時職位可吸納部分失業人士，流轉機會較大的工種包括技術性職位、文職及基層職位。她又指，政府開創職位不會令失業率突然降低，但配合助企業支付薪金等支援措施，有機會令失業率未來增幅減少或變回平穩。

不過，周綺萍對政府突然擴大公務員編制有保留，因連月來的支援措施已令政府出現財赤，憂添政府財政壓力，影響公共財政穩健性。若往後數年出現收支不平衡，屆時可能需推行緊縮政策，透過公務員減薪及自然流失等方法收緊開支。她建議，政府將增加公務員編制改作增加更多臨時職位，並希望政府應加快推出相關職位。

另外，鼓勵不同行業僱員學習新技能及協助企業使用科技，政府擲八億元推六項措施，包括因應法庭會採用遙距審訊，設法律科技基金，協助部分中小型律師事務所/大律師辦事處及相關人士，購買或提升資訊科技系統，安排員工參加相關法律科技培訓，配合遙距聆訊發展，將惠及約七百個中小型律師事務所/大律師辦事處及相關人士，涉及約四千萬元；又為與新冠肺炎相關或引起的爭議提供網上爭議解決服務，涉及約七千萬元。

為鼓勵使用5G技術，資助公私營界別應用5G技術項目的一半成本，每個項目上限五十萬元，預計資助一百個項目，涉及約六千萬元。創新及科技局推出資助計畫，支援企業利用科技繼續營運及提供相應培訓，預計惠及超過三千家企業和四萬名人員，共涉及約五億元。建造業議會向約六家顧問公司提供培訓資助，每家公司資助金額為五萬元，共涉款約三千萬元。針對技能提升，為公私營企業提供配對基金，讓從業員參與培訓，涉及約一億元。