邻舍辅导会因错估开支裁员,令21个服务需提早终止,今早该会召开员工大会,交代就事件成立的五人专责委员会最新裁员及调查报告。
据悉,今早该会指出,经核数师进行整笔拨款开支实际推算,今年度首四个月邻舍辅导会亏蚀加大,由本来2600万元亏蚀调整为4900万元,如一切照旧,明年八月整笔拨款储备将会「乾塘」耗尽。如提早结束短期计画及终止临时职位,整笔拨款至明年三月底,有望由2400多万元,微增至3000万馀元,到19年三月底则扭亏为盈,由2220万元赤字,可微升至570万元;现金流推算,都会由5700多万元,微增至6310万元。
另外,今次财政危机及裁员,反映机构严重的管治问题,据悉,专责委员会就总干事董志发去向作出建议,总干事虽已减薪,但他要负上管治责任,建议提早终止他的合约及尽快招聘新总干事,但同时于上周三,总干事董志发已宣布辞职。
委员会建议,日后新的总干事,要具企业、公共机构管治经验,具领导才能,善于沟通及有危机处理能力。
邻舍辅导会连续三年向员工派发一次性奖励福利,据悉,在大会上展示的数字十分惊人,在14年至17年度,因整笔拨款储备额已超过每年开支25%,该会以善用社署整笔拨款为名,连续三年向员工派发花红奖励,三年员工特别奖金总达7700万元。有员工看到后感到惊讶,竟致现时裁员收场。
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