议员倡加快外劳审批 「2+2」自动续约

劳工及福利局昨日公布2023年人力推算报告。民建联人力事务发言人、立法会议员颜汶羽表示，政府应善用相关数据，积极检视不同行业人力供需情况，并因应相关推算结果为人手短缺的工种制订短、中、长期人力发展政策，从而针对性地引进和培养人才。他建议，加速输入外劳审批流程、扩大行业范围，并实施「2+2」续约模式，令雇主与外劳能自动续约。

颜汶羽表示，政府应尽快更新「人才清单」，并规划「哪些行业应引入人才、哪些应加强本地培训」；同时加强与业界合作，令各大学及专上院校能在设计课程、制订学额及学科种类时能加以配合，做到真正既供需平衡，提升年轻人就业能力。
宜更新人才清单加强培训

他又建议加速输入外劳审批流程，且增加新的输入外劳行业，并实施「2+2」续约模式，使雇主可在首次两年期满后自动与外劳续约，免除外劳返回原居地后再次申请的不便。

此外，他亦建议政府就飞机维修、升降机维修等行业吸引年轻技术工种专才来港；且推动雇员再培训局全方位检讨，配合经济和培训需求推出课程。