《公务员守则》删政治中立 杨何蓓茵：仍草拟中

政府拟更新《公务员守则》，不再用「政治中立」字眼，原预计今年首季发出草拟版本。公务员事务局局长杨何蓓茵昨日表示，守则仍在草拟当中，暂未有具体公布时间表。她指，听到社会上有不同意见，要研究是否保留相关字眼，「再睇真啲」才谘询公衆。

杨何蓓茵表示，公务员「政治中立」相等于无论政治理念如何、与任何政党有工作交往，都要忠诚执行政府部门的决定，有关要求从来没有改变，并须列于《公务员守则》，问题在于如何表述，才能确保不会有人错误演绎。她强调不会「走数」，会争取在今年内完成修订守则。
简化退休机制仍足够申述机会

政府将简化着令工作表现持续欠佳公务员退休的机制，工会指如同「快速炒鱿」。杨何蓓茵强调，机制并非针对一次半次做得不好的公务员，而是表现持续欠佳，经过部门和职系劝谕、辅导甚至调职，仍然没有改善的公务员。

她指，公务员在机制下的申述机会会由4次减至2次，但仍有机会面见上司，表达对工作评核报告的意见，或在观察期前后申述，并继续保留涉事公务员上司以外的多个独立意见，包括需要部门首长和局方批核，防止公务员被不公平对待。

她表明，公务员从来不是「铁饭碗」，如果表现不佳，当局一定会跟进，相信可令大部分公务员有更好发挥，令团队不会变成「一池死水」，有助吸引人才加入政府。 

对于有议员建议向表现良好的公务员派发花红作奖励，杨何蓓茵称必须非常小心处理，政府鼓励公务员有担当和有服务社会的心，而非追逐利益，加上不少公务员岗位涉及执法和提供服务，可能「动辄得咎」，或容易受到批评，设立花红机制会减少公务员的积极性，会以晋升来奖励表现好的公务员。