逾30%在職媽媽授乳遭同事歧視 限午飯時廁所泵奶

香港母乳育嬰協會一項調查發現，本港有逾30%在職媽媽在公司授乳期間，遭到歧視及同事不禮貌對待。當中有受訪者更被限制在午飯時間到廁所泵奶，亦有受訪者因此遭受上司及同事白眼。 協會在網上成功訪問4904名在職媽媽，調查發現有62.2%受訪者表示公司容許員工每天8小時內，有兩節30分鐘的授乳時間。但有31.3%受訪者曾在公司授乳期間遭到不禮貌對待，甚至是歧視，有20%人更曾有過不愉快經驗。 調查又發現，有80%受訪者認為，現時政府推行的政策並不足夠支持母乳餵哺。另外有95%受訪者認為政府應該立例以保障她們的權利。 香港母乳育嬰協會主席梁凱庭表示，有受訪者被限制在於午飯時間到廁所授乳，甚至有受訪者曾遭上司質疑，為何在產後一年仍繼續授乳。她認為，歧視個案的出現，反映大眾對母乳喂哺的知識貧乏，不明白母乳媽媽每3至4小時，就需要泵奶一次。她期望，政府立法推行上班哺乳休息時間政策及提供相關集乳設施，以保障在職媽媽的權益。