任匯立銀行新總裁 李家達:科技改變不足
2021-04-26 00:00
李家達自小於屯門長大,自小對電腦及IT方面有很大的興趣。在香港科技大學畢業後,選擇加入較為穩定的銀行業。第一份工便是在滙豐銀行做IT,他更形容自己當時非常之「宅」。之後李家達在滙豐內部轉工,涉足風險管理領域,在其中又建立起了對數字的敏感度。
李家達接受本報專訪時表示,希望可以做些能改變社會的事情,因此在2013年,年約30歲時決定離開傳統銀行業。當時他與WeLab創辦人兼行政總裁龍沛智一番交談後,發現都相信科技可以改變傳統銀行或金融服務的不足之處,李家達便進入WeLab成為第一位員工。過去8年,曾擔任風險管理及產品部負責人,及WeLend總經理。
今年初李家達升任WeLab Bank行政總裁,他表示,「責任愈大,能力也會愈大」;虛擬銀行的發展可令業界的服務及產品有所提升,相信這是一個自己年長後也值得回味的旅程。李家達直言,自己十分重視員工建設(People),會記住該行所有員工的名字,並定期與同事們做培訓及交流。WeLab Bank在面試中亦設有「文化面試」(Culture Interview),希望員工與公司的理念可以相互貼合。
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