會計師公會羅富源︰總裁須懂監管營運
2019-02-11 00:00
會計師公會去年應逾百名會員聯署所要求,在三月份舉行會員特別大會,就三大議題進行投票,分別是要求「一人一票」選正副會長、終止時任行政總裁丁偉銓的聘約並另行招聘,以及退還會費盈餘予會員。全部議案獲得通過,雖然議決並無法律約束力,但公會亦承諾會積極回應會員訴求。惟大半年過去,多項議決仍未得以完全落實。
羅富源指出,公會在去年已成立專案小組進行一連串研究,如參考其他專業團體的選舉制度,惟發現無一合適可用,至年底理事會又要進行換屆,因此有關改制事宜暫未有進展。他期望,短期內會委任新的理事會成員參與選舉改革的專案小組,然後向會員及持份者(包括政府)諮詢如何修改《專業會計師條例》的方案,如制訂對參選人的要求、將來理事會內的執業及非執業成員的比例等方面,待有具體方案後,才會進行立法的程序。但他並無說明有關諮詢會否今年內展開。
會計師公會每年輪選一半理事會成員共7名,任期兩年,以及正、副會長共3名,任期一年。
至於以合理薪酬另覓行政總裁人選一項,至今仍未完成。羅富源表示,公會有兩個角色,一是對會計業界的監管者,二是營運公會業務如會員註冊、考核等,市場上熟悉此兩角色的人才不多,故需時尋覓。他透露,已委託招聘機構作全球招聘,料未來幾個月會進應徵面試,最佳人選要懂得兩文三語。
另一爭議是前任行政總裁丁偉銓年薪高逾500萬元,大幅拋離市場的水平。羅富源指出,現階段難定下任行政總裁年薪多少,但會根據市價來釐定。此期間,公會已委任公會其他同事分擔相關工作。
會費退還方面,羅富源說,公會已向會員豁免2019年的年費,加上部分公會的課程和活動收費減價20%,以作會費回饋。至於是否需要進一步的會費調整,則視乎日後需要再作研究。
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