【九巴加薪】月薪车长大联盟促九巴交代增薪评核准则 忧要为表现带病返工

九巴早前落实员工今年加薪5%，月薪车长大联盟发表声明指，加幅虽未达预期，但幅度为最高一次，感谢九巴在福利上作出让步，但对九巴提出将月薪车长薪酬点由现时8点增至20点，大联盟要求公布细节，并称若增薪标准若与过往评核制度相同，员工会再次担心表现而带病返工，构成安全问题，促九巴尽快交代，让员工安心。
月薪车长大联盟声明又指，九巴人手不足致每日收车问题严重，巴士同业高薪挖角更令人手不断流失，但公司近日采用先斩后奏方式惩罚员工，在未有事先警告或沟通下，强制性将涉嫌违规车长调回做后备车长或调厂。大联盟指，明白员工纪律的重要性，但希望九巴惩罚前能给予员工机会，先警告并了解员工实际情况才作出处分，增加员工归属感。
大联盟又向特首林郑月娥发信，要求行政会议成员尽快检视现时九巴调整票价机制，认为可与港铁可加可减机制并齐，以能保障投资者有合理利润回报，令整个行业发展得到改善。