星岛日报

倡明年加薪不少于2.8% 劳联:部分行业已消化疫情影响

2020-11-23 15:50
资料图片
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港九劳工社团联会今日召问记者会,公布2020至2021年度薪酬趋势及期望调查,并建议明年加薪幅度不少于2.8%。

劳联在今年6至9月,就薪酬趋势及期望,以网上及电话问卷访问逾900名不同行业雇员。调查指,两成半受访者表示去年获加薪,两成一人声称被减薪,其馀54%受访者则需冻薪。调查又指,受访者平均加薪幅度为1.1%,但有近半受访者不满薪酬调整幅度,并有七成人期望明年可加薪。

劳联表示,打工仔在疫情下的生活开支未有减少,但消费物价指数则持续上升,认为加薪幅度应追上通胀,并并建议建议明年加薪幅度不少于2.8%。劳联副主席谭金莲表示,虽然整体失业率维持6.4%,但清洁、保险及安老等部分行业的数字平稳,认为相关行业的生意未受太大影响。她又指,在饮食业方面,在近3个月,本港开业的餐厅比结业的多,约每1间餐厅倒闭,就有1.5间餐厅开业,并指相信部分行业已陆续消化疫情影响及转型网上生意。劳联认为,即使本港面临第四波疫情,相信雇员仍有加薪空间。

劳联FB影片截图
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