特種警衛訓練 工作4年連升3級月入1.7萬

僱員再培訓局在2013-2014年首度推出「特種警衛訓練計畫」，至今已推出到第3屆，共240人入讀，231人畢業，九成七畢業學員入職指定僱主，6個月內留職比率達八成。 計畫的對象為18至24歲待業青年，為期兩個月，由具紀律部隊督導或培訓經驗的導師，教授共320小時包括體能、法律常識、要人保護、語文訓練、突發事件處理等實務技巧，費用全免，畢業後合作機構會提供1年在職培訓，然後會成為公司正式的員工。 第一屆計畫參加者，現於會展工作，任職高級警衛長的吳銘殷（26歲）表示，工作近4年，由見習警衛長連升3級到目前職位，薪金約17000多元，以自己只有會考3分學歷來說，薪金可觀和收入非常穩定。 吳銘殷表示，初初會考畢業後，一直做不同散工，收入不穩定，碰巧家人在報紙上見到有關計畫，被要求去面試，吳稱「如果真係唔嘗試第一步，大家都唔會見到今天的我」。 吳銘殷回想當時都是想「做住先」，工作多年後漸漸穩定，身邊朋友仍然待業或不知道自己想做甚麼，加上，自己需為家庭負責任，妹妹考上大學，支出增加，故需要穩定的收入。吳表示自己沒有入錯行，工作崗位可欣賞演唱會和對上一次曹星如拳賽，也算是這份工作的福利。