衛生署健康監察助理入稟　稱因患躁鬱症遭歧視向上司索償

患躁鬱症而要定時請病假覆診的衛生署健康監察助理，不滿直屬上司以其精神病患者身分作笑柄，經常嘲諷她為「VIP」（非常重要人物），引致其他同事仿傚，製造一個深具殘疾歧視及騷擾的工作環境，令申索人多年來飽受屈辱及折磨，昨透過平機會入稟區域法院，要求上司支付感情損害賠償，以彌補因歧視騷擾而感到的氣餒、侮辱、尷尬和自尊心受損。 申索人李麗艷於○六年入職衛生署擔任健康監察助理，於一○年工作期間弄傷頸，確診為頸部脊椎壓迫，一二年更確診患躁鬱症，因而時常請病假或早放工求診或做物理治療。答辯人為健康監察督導梁少芬，多年來多次為李的直屬上司，包括李於一五年調派落馬州支線口岸至今，負責審批下屬的病假申請和每月工時等，並把出勤紀錄張貼在辦公室門上。 於一四年八月至一五年八月期間，梁基於李的殘疾以綽號「VIP」稱呼李，並作出歧視言論，多次在不同的同僚在場下，在工作場所以嘲諷的語氣，大聲指李常常放假前有TOMA（暫離工作崗位就診的申請），因為她是「VIP」，暗諷李藉健康問題減少工時、放假及逃避工作。於一五年四月，梁向同僚抱怨期間，李好言安慰時，梁即警告李再說多一個字便掌摑她，令李受驚，其後卻又說不會打她，反指她「又思覺失調」，李因而感到冒犯、侮辱及警嚇。 梁多次高調語帶嘲諷李是「VIP」和透露李為精神病患者等殘疾騷擾行為，引致其他同事仿傚，製造一個深具殘疾歧視及騷擾的工作環境，令申索人多年在工作中飽受屈辱及折磨。