JobsDB：疫後打工仔頻跳槽 不足2年轉一次工

本港網上求職招聘平台JobsDB公布最新年度招聘數據，顯示2022年整體招聘廣告數字，較2020年疫情初期上升53%。而疫情後打工仔的轉工情況亦較為頻繁，去年僱員普遍就職年期中位數為21個月，按年縮短13%，即不足2年便轉一次工。

JobsDB數據顯示，各行業的招聘狀況明顯復甦，整體廣告數字按年增長4.7%，當中招聘需求最高的五大工種分別為「企業銷售及業務發展」、「資訊科技」、「行政及人力資源」、「銀行/金融」、以及「會計」 。

旅遊業招騁較疫前倍增
另外，早前本港逐步取消入境檢疫安排，企業加快招聘步伐，前線服務業及與旅遊相關行業的招聘均有明顯增長，當中「旅遊業／旅行社」的招聘廣告數字按年增長46%，較2020年增幅達101.6%；其次是「航空服務業」，招聘數字按年升36%，較2020年同期增幅為61.1%。而2021年已見復甦的「酒店款待／酒店服務業」的招聘數字，亦按年增長28%，較2020年高61.1%。

JobsDB香港區營運總監李政勳表示，隨著香港恢復通關，預計相關行業的招聘情況將持續復甦，大部分企業亦願意用更高的薪酬招募一些有經驗的員工，有意回流的打工仔可以積極留意相關的招聘情況。

職場初哥平均9個月就轉工
另外，數據亦顯示，後疫情時期打工仔整體轉工頻率加快，當中以18至25歲的職場新人最為頻繁，平均就職年期較疫情前縮短2個月，平均17.5個月就會轉換新的工作。而以18至22歲的「新鮮人」，平均任職僅9.3個月便跳槽到新的職場。