平機會:解僱拒打針員工或涉歧視 田北辰憂衍生勞資糾紛

2021-04-16 18:20
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譽宴集團近日向員工發通告,要求員工在本月26日前接種疫苗,否則在本月29日起停工。平機會主席朱敏健表示,若有員工因拒絕接種疫苗而被解僱,有機會觸犯《殘疾歧視條例》中的間接歧視。

朱敏健在電台節目上表示,平機會近兩日接到逾10宗有關僱主要求接種疫苗的查詢,未有正式投訴。他認為,員工在接種疫苗後可獲更好待遇,但若不接種亦不應有較差待遇。他續指,若有員工因拒絕接種疫苗而被解僱,有機會觸犯《殘疾歧視條例》中的間接歧視,並指平機會會按具體情況處理每宗投訴。

他指,政府應提供誘因以鼓勵市民接種,包括提供出行等便利,而非「打疫苗就上天堂,不打就落地獄。」然而,他亦指,若政府建議的「疫苗氣泡」造成的差別待遇是合理及有需要,可豁免受歧視條例監管。

另外,在立法會特別財委會上,實政圓桌議員田北辰表示,在政府提出「疫苗氣泡」後,食肆已表明會要求不願意接種疫苗的員工停工,認為相關措施會衍生勞資糾紛,要求當局表明會如何處理相關個案。 勞工及福利局局長羅致光回應時則表示,政府目前正與業界商討有關操作,不希望有員工因相關安排而被裁員,正聽取業界意見。

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