【維港會】丈夫辭工一年照顧產後抑鬱妻 見工卻被質疑曾坐監或被炒

2020-09-05 13:12
一名丈夫為照顧患上產後抑鬱的妻子,辭工一年貼身照顧,怎料見工時卻被質疑曾坐監或被公司解僱。unsplash圖片
一名丈夫為照顧患上產後抑鬱的妻子,辭工一年貼身照顧,怎料見工時卻被質疑曾坐監或被公司解僱。unsplash圖片

新手媽媽若患上產後抑鬱,做丈夫的一定會相當擔心。近日有網民分享,曾認識一名男子為照顧患上產後抑鬱的妻子,辭工一年貼身照顧,怎料見工時卻被質疑曾坐監或被公司解僱!

一名任職人事部女網民於社交媒體Facebook專頁「辦公室日報」上投稿,指她3年前曾透過獵頭公司介紹,引薦了一名男應徵者到公司見工。她指出他的履歷表感覺很適合,惟上面寫著有一年的真空期,對方雖解釋是因家人身體不適而需在家中照顧,亦已填寫無犯罪紀錄,但該個部門的主管卻表現得相當介意,「你有冇諗過佢係坐監,可能坐完一年出嚟呢!定係之前畀人炒咗咋,古古怪怪咁,都唔慌好人。」

部門主管進行第二輪面試時,問及男應徵者辭工一年卻沒有工作的原因。男應徵者就解釋,一年前妻子產子時已需打強肺針幫孩子出生,其後孩子被送往深切治療部駁呼吸機,作為爸爸,他經常擔心得無法專心工作,又知道妻子需要他在身邊,只好辭掉工作。可是其後,初生的孩子因器官衰竭而離世,太太非常傷心,甚至患上產後抑鬱,他擔心她出事,「所以一直照顧到佢情況穩定,至於錢方面,我用緊以前積蓄,而家安頓好,太太又ok,我就搵嘢做。」

該部門主管聽後雖沉默不語,但仍吩咐該女網民安排男應徵者上班。後來到3年後他辭職,表示已找到另一份薪金和福利更好的工作,她亦真心祝福,又指回想當年部門主管多番逼問,令對方重提痛失愛兒的經歷,其實相當殘忍,希望他明白「若不了解別人,就不要故亂作出評價」。

帖文一出,立刻引起大批網民留言。有網民直斥「香港價值好扭曲,家庭同健康幾時都重要過工作架」、「唔做嘢一年有乜問題?人地有經濟能力支持到生活需要,你理得人地做乜?」。亦有在人事部工作的網民就指,聘請員工時也會想了解一下對方,不過又指「當然唔係下下都要懷疑人地,而係究竟有冇行多一步,用溫和既態度了解多少少,如果都係了解唔到,咪算囉。」

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