紀律部隊職系架構 葉劉促加快檢討

政府前年提出進行紀律部隊職系架構檢討，一場新冠肺炎疫情，令檢討進度延誤。行會成員、新民黨主席葉劉淑儀和該黨社區發展主任李梓敬，日前與紀律部隊評議會職方代表會面，她促請政府加快職系架構檢討進度。她會致函公務員及資助機構員工事務委員會主席，要求將「促請當局加快GSR進度」加入會議議程，並約見公務員事務局局長，商討如何加快檢討進度。

葉劉指出，上一次政府進行職系架構檢討已是十二年前，至今紀律部隊工作的複雜性和危險性倍升，除了編制及資源需要改善，現時薪津待遇亦未能反映同事的付出，更遑論挽留人才。

她引述紀評指，因疫情影響，當局稱部分職管雙方的會議須要延期，拖慢職系架構檢討的進度。現時「紀律人員薪俸及服務條件常務委員會」及「公務及司法人員薪俸及服務條件諮詢委員會」正撰寫檢討報告，紀評認為進度不理想，報告原訂今年中出爐，現時可能延誤一年，甚至更久，延誤導致整個紀律部隊士氣低落，亦可能衍生薪資追溯期過長、數據過時等問題，將近退休的紀律部隊人員亦可能無法獲益。紀評期望薪常會和薪諮會加快步伐，盡早完成報告，才能展開諮詢工作及審批程序。

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