【取消对冲】政府承担拟增至172亿 过度期提供「双重保障」

政务司司长张建宗及劳工及福利局局长罗致光，分别于早上和下午，在政府总部约见商界、劳工界代表，及部分立法会议员，介绍取消强积金对冲的初步构思方案。

消息指，政府初步构思，会为取消强积金对冲的补贴增至172多亿元，协助雇主的补贴过度期由10年增至12年。雇主每月额外将全体员工薪金的1%供款至专项储蓄户口，用作支付遣散费和长期服务金开支，当户口累积至雇员薪金的15%便毋须再供款。计算遣散费及长期服务金的月薪比率维持不变，以月薪三分二计算，上限维持39万元。

方案设「双重保障」，「第一重保障」是雇主需支付长服金或遣散费时，政府在12年的过度期内，会承担部分款项，过度期首3年的比例是政府和雇主各支付一半。

举例指，在首3年过度期内，一家公司需赔偿50万元，供款户口要动用25万元，馀下的25万元由政府支付。

但到过度期的第4年起，政府承担会按年递减，每年少5%，到第12年完成过度期后，雇主便需全数负担。

若雇主的专项户口结存金额不足支付赔偿，便会启动「第二重保障」，政府再承担差额的一半，另一半由雇主自掏。

用回以上例子，户口当时若只有10万元，与顾主需赔偿的25万元相差15万元。即15万元当中，在首3年过度期内，政府会再出一半，即7.5万元，馀下一半由雇主自行负责。即是说，在首3年过度期内，50万元赔偿中，政府最多会支付32.5万元（25万元＋7.5万元）。

劳顾会资方代表郭振华认为方案有诚意，有针对中小微企作出保障。民建联黄定光表示，政府在会面期间并没有提及若中小微企倒闭的话，会否「破产都唔掂」，担心或需面对刑责问题。自由党议员锺国斌担心方案推出后或会引发解雇潮。

中小型企业联合会会长郭振邦反对方案，认为政府对中小微企的补贴不足。中华出入口商会副会长李秀恒认为方案较复杂需时消化，并指政府提出的补贴主要是针对中小微企，大型及中型企业要补贴的数额较少。

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更新时间：15:37