调查显示 企业预期明年平均加薪3.5%至3.8%

一项调查显示，受访企业预期明年平均加薪幅度介乎3.5%至3.8%，其中基层员工加薪幅度为3.8%。 香港人才管理协会及浸会大学工商管理学院人力资源策略及发展中心，在去年7月至今年6月，向96间香港企业，收集建筑、工程等11个行业数据，显示，今年基层员工平均加薪4%，经理级或以上平均加薪幅度为3.6%。流失率介乎约8.8%至46.5%，职位愈高级平均流失率愈低，情况与去年相若。而预期明年基层员工加薪幅度为3.8%，当中以餐饮业最高，为5%，而零售业则最低，为3.3%，相信与目前零售业「旺丁不旺财」的情况有关。 调查亦显示，不少机构都提供多过3天男士侍产假，有六成受访企业的男士侍产假，可支全薪，高于法例规定日薪的五分之四。