陈智思：防疫措施不利吸人才 经济发展处樽颈 惟不信「香港玩完」

团结香港基金今日（27日）举行论坛「香港新篇章—探讨香港全球人才枢纽的未来」，团结香港基金常务副主席陈智思演讲时表示，现时世界各地都尽力抢人才，指「以往香港太有自信」，没有考虑威胁，他认为香港现时处于经济发展樽颈，防疫措施亦不利吸引人才，但不相信「香港玩完」，认为香港要更进取，设立足够数量的人才库，发展新兴行业及传统行业。

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团结香港基金探讨香港全球人才枢纽的未来。伍明辉摄

团结香港基金总裁郑李锦芬。伍明辉摄

香港故宫文化博物馆副馆长王伊悠。伍明辉摄

团结香港基金常务副主席陈智思。伍明辉摄

团结香港基金探讨香港全球人才枢纽的未来。伍明辉摄

陈智思表示，以往香港太有自信，没有考虑威胁，他认为香港现时处于经济发展樽颈，需设立足够数量的人才库，并同时发展新兴行业及传统行业。陈智思表示不相信香港「玩完」，指香港仍有不少优势吸引人才，包括低税制、市场、教育制度、医疗制度等，认为这些优势亦是「进入中国的大门」。

团结香港基金总裁郑李锦芬指，香港是人杰地灵的地方，很多地方竞争抢人才，她认为香港需要设立一个人才库，让人才视香港为「家」，香港应更进取、活跃抢人才，亦乐于看见行政长官李家超推出措施抢人才。

在内地出生、美国生活十多年的香港故宫文化博物馆副馆长王伊悠，分享香港吸引她的地方，她指香港有很多人保留中国传统文化，香港亦有最好的博物馆观众，她从未见过如此认真观赏展品的观众。王伊悠指，以前文科毕业的学生只有很少工作选择，而现在香港可提供更多不同职位，如博物馆等，更多文艺范畴的工作。王伊悠认为，青年应思考如何发展不同面向，她在香港见到很多有潜能的人，要给予本地人信心和技能，希望香港不要太谦卑、妄自菲薄。

夏利里拉酒店集团主席夏雅朗说，香港最好的特点是多元化，不论是甚么种族，都只在乎才能，他作为印度人在香港的感觉亦无不同，觉得自己是香港人。

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