中医诊所为省成本 弃聘注册护士

单靠一间中医医院，难以撑起巿场对专门的「中医护士」需求。有前线中医师坦言，但就中医门诊层面不必培训专门中医护士，目前不少诊所的工作人员亦非持有注册护士资格，只要拥有相关中医护理文凭便可胜任。
指拥中医护理文凭已可胜任

前线中医联盟前主席宋振基表示，不少非牟利机构的中医诊所均安排助理负责中医护理工作，相关工作人员毋须修读护士课程，但要持有中医护理相关文凭课程资历，掌握基础的中医知识及有解答病人疑难能力。他指，因培训专门中医护士需花费数年时间，成本高昂，而普通中医门诊单靠助理已能顺利运作，聘请注册护士做基础护理亦不符成本效益，「普通助理持3年经验，巿价工资亦未必超过2万元，业界也无必要请薪金更高的注册护士」。

不过，宋振基认同若需在中医医院工作，现有的护理培训并不足够，「尤其医院层面会涉及更多病人的隐私等处理，且护理病例更复杂，需要在医院环境做专门培训」。他续指，未来医衞局亦应就中医护士职能，定出清晰规范，以便业界掌握其工作范围。

医衞局回覆指，中医医院聘用的护士均须为注册护士，但在院内职能范围将按不同岗位需求厘定。以照顾住院病人为例，相关护士除要负责一般护理，亦要包括中医护理元素，如与病人及其家属沟通和解释中医常用疗法流程、提供相关中医护理的健康指导和谘询，在中医护理过程中进行监察及相关照顾，并要辅助中医师及其他医护人员在病人治理上的联系等。另考虑到中医医院服务的多样性，局方指未必所有在院内工作的护士需接受全面中医护理培训，如西医服务环节的部分护理工作，由一般注册护士进行亦能胜任。