【流感高峰】善用5亿拨款 支援职系员工促医管局改善待遇

流感高峰期下公立医院求诊人士大增，港九劳工社团联会3间成员会，要求医管局改善支援职系员工待遇及增加编制人手。

对于政府紧急向医管局提供5亿元拨款，港九劳工社团联会的3间成员会－－香港医务卫生华员总会、香港医院职工协会和香港非紧急救护服务员工协会，要求医管局正视医护支援员工的工作压力、待遇和人手问题。

会方要求医管局善用5亿元拨款，即时透过「补钱」的方式，如恢复轮更津贴、污染津贴及特别加班津贴等，尽快补偿给医护支援员工的辛勤和额外工作，挽回前线医护支援人员的士气。如员工也可以保留选择权，选择以「日后补假」的方式作补偿。

他们同时强烈要求医管局尽快检讨及增加编制人手，以应付日后恒常性医护支援服务需求。

针对不少医护支援工作出现「流失率大、甚少年轻人入行和新入职员工的薪酬福利待遇欠缺吸引力」的情况，会方促请医管局改善各支援人员职系的薪级及待遇、吸引更多年轻人从事医护支援工作及挽留有经验的支援人员服务社会。