刷单骗局|人力资源顾问指企业选择招聘媒介要审慎 吁求职者学一技之长

2022-06-02 17:57

资深人才资源顾问周绮萍认为,大企业不会随便在社交媒体刊登招聘广告。(资料图片)
资深人才资源顾问周绮萍认为,大企业不会随便在社交媒体刊登招聘广告。(资料图片)

近期有多人堕入刷单求职骗局,有受害人损失近数十万元,这些受害人都是从社交媒体或通讯程式中受到骗徒的讯息,资深人力顾问周绮萍向本网表示,正规大公司在选择媒介去刊登招聘广告时,会很审慎,认为求职的市民应该小心选择。她亦建议低学历的人士应学习一技之长,自我增值。

周绮萍,需要招聘的公司一般会透过登报或在求职招聘平台去寻人,亦会慎选刊登招聘广告的媒体:「如媒体很杂,又或者媒体本身唔系搵工作而(公司)落咗广告,会担忧与唔正规或有问题的情况挂钩,(大企业)唔想咁样,会审慎一啲。」

她又提到一些纯粹交友的社交媒体,即使有工作机会,都可能只是临时工,或者不是正规工作,甚至是诈骗,呼吁求职者要了解该媒体的口碑。

周绮萍认为中长期在医疗护理和数码科技相关的发展空间较大。(资料图片)
周绮萍认为中长期在医疗护理和数码科技相关的发展空间较大。(资料图片)

而在刷单骗案中,受害人大多是一些学历较低和较少工作经验的人士,周绮萍建议低学历人士寻找自己一技之长,相信有助更容易找到工作;至于刚投入劳动市场的求职者欠缺经历,周绮萍建议他们降低要求,「如果搵到同你读书相关的工作自然最好,如果搵唔到,即使与你修读不相关的工作,都可以做住先,又或者长工搵唔到,一啲临时、合约工、兼职亦可以做住先。」当有了工作经验,转工则比较容易。

周绮萍又认为,在后疫情时代,数码科技和医疗护理相关的技能会相对吃香,建议求职者可增值相关的技能。

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