黄副校长随笔｜代课老师从何来？

2022-03-08 12:28

相信每位学生都必定曾有以下的经历：在学期中途，原任老师因病或特别原因，需要请假一段较长的时间，学校便需为其聘请代课老师，代其执行原本的教学工作。

除著疫情及社会的种种因素，教育界近年亦开始有老师选择提早退休或移民去开展他们的新方向。然而教师这工种与其他职业是有所不同，其他职业可能只需要一个月或最多三个月的通知时间，员工便可以离职，而新聘请的同事，亦相对容易接手处理公务。但育人这门学问，不是说上手便立即上手，加上与学生之间的感情与关系，亦非一时三刻便可以立即换人补上。所以，很多老师如真要离职，都会选择「好头好尾」，做完整个学期才离职。

当然，常说天下无不散之筵席，每年都必定会有老师退休、进修、放产假等而需要聘请代课老师。那么，代课老师又是从哪儿来的？他们是否都是学校的老师？

其实，很多老师虽然未达退休之年龄，都会因为健康、工作压力或其他原因而选择提早退休。甚至有些年青力壮的，可能都会因为要照顾家庭又或是因个人理由，选择当一个代课老师，而不是全职老师。始终全职老师的责任与工作量，真的不是人人可以适应，当代课老师，职务相对比全职轻松得多。

代课老师一般来说都只是「过客」身份，故此无论是代3至5天进修假，或是生儿育女的十数星期产假也好，代课都不会亦不用像原任般同时兼顾班务、科务与校务工作。最多都只需要教好学科知识，完成日常工作便可以了。其他较复杂的例如行政工作、学校计划书或其他大型活动等，都不需代课老师处理。再者，如果代课老师只是短期代课，很多大大小小的会议也未必需要参与。一般学校都会让代课老师参与基本会议，并于学生放学后一小时便可下班回家休息了。

所以很多代课老师情愿以日薪形式获聘，又可以到访不同特色的学校，体验各校校风与政策，同时又不用太大压力，因为只要完成每天的教学工作便可真的放工了。加上由于身为代课老师的关系，学校多数都不会委以重任，要求代课老师负责有机会参与比赛的训练活动。故此，工作压力比全职老师轻松不少。

笔者之前曾经协助学校面见及聘请代课老师，亦认识为数不少的优质代课老师好友。不过由于近期很多老师都确诊了疫症，需要大量同事帮忙代为授课，代课老师同样亦变得越来越吃香了。相信在这疫症横行的时代，老师与代课老师也是一个也不能少呢！

黄文龙
小学副校长