为推动员工在工作及生活之间的平衡及提升竞争力,恒生银行(00011)就年假政策进行检讨。由2018年1月1日起,逾半 (约4500名) 的香港员工可享更多年假日数,当中约六成 (约2500名) 员工更可获增加4天年假。 在新年假制度下,恒生香港约8000名员工每年可获薪假期为18至30天不等,视乎职级而定。而于2011年1月1日之前加入恒生的部份职级员工可享32天年假。恒生亦提供其他不同的有薪特假,包括:• 1天生日假• 14星期产假• 14星期领养子女假• 10天侍产假• 2天义工假,让员工参与认可慈善机构于办公时间内所举办的义工活动• 5天公职假,供因公职 (如香港辅助警察队、医疗辅助队及民安队等) 须接受入营训练的员工享用• 4天考试假,让员工参加专业学会考试
(sw)
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