中美关系紧张 麦肯锡进退失据 合夥人忧在华业务 又想保持国际足迹

在中美紧张关系加剧下，令部份跨国公司进退失据。据彭博引述消息指出，全球管理咨询巨头麦肯锡一些高级合夥人对中国开展业务感到担忧，认为利润丰厚的北美业务完全可以抵消从中国业务后撤的影响；不过，全球管理合夥人Bob Sternfels曾表示该公司需要保持国际足迹，又称全球化这项选择可能会变得越来越难。

去年大中华区150岗位被裁

麦肯锡于20世纪90年代中期在中国内地首开办事处，其网站信息显示，大中华业务拥有约1,000名员工，曾为中国平安等许多内地企业提供咨询服务。但据知情人士透露，随着业务放缓，该公司从去年中开始在大中华区裁减了约150个工作岗位。

另一边厢，麦肯锡约一半的收入来自北美业务，并与当地政府和一些大公司密切合作。自2008年起计，麦肯锡在涉及美国军方的谘询工作中至少赚了4.8亿美元。

根据中国美国商会1月发布一项调查显示，30%左右的在华美企正在考虑将部分业务迁出中国或已迁出，比例创出新高。另去年10月和11月对368家会员企业的调查中，亦有多间企业预计今年中美关系将恶化。

合规操作常常远超法律要求

不过，Sternfels在10月底的一份备忘录中写道，「最近，有媒体称我们在撤出对华投资，而美国国会的一些议员又称我们对中国过度投资」 ，这反映出「一个对商业和全球性事物越来越怀疑的世界」。

麦肯锡在回复彭博的一封电邮中称，公司遵循行业内最严格的客户选择政策，公司的合规和信息披露操作、包括在公共部门的合规和信息披露操作，常常远超法律要求。去年，公司还进一步加强中国的客户服务政策，重点服务跨国公司和私营企业。