逾6成少数族裔劳工对雇佣条例乏认识 劳联促扩大使计画助处理劳资纠纷

2021-10-13 13:36

逾6成少数族裔劳工对雇佣条例乏认识。资料图片
逾6成少数族裔劳工对雇佣条例乏认识。资料图片

有团体日前进行调查,发现六成受访者对《雇佣条例》并不熟悉,港九劳工社团联会主席林振升于电台节目表示,当中有人因语言障碍,甚至不了相关条例的内容,故建议可将少数族裔大使计划等措施扩至其他部门。

林振升表示,调查发现有超过6成少数族裔人士不了解《雇佣条例》,有8成人遭遇劳工权益剥削时没有寻求任何帮助,包括有语言障碍等问题,亦有人担心求助后会被雇主发现,甚至有部分人不了解《雇佣条例》条例内容,不知道原来有病假津贴。

林振升指,现时劳工处有为少数族裔人士设不同语言的宣传单张,及少数族裔就业大使计画等,建议可将措施扩至其他部门,包括劳资关系科等,介绍劳工权益、处理劳资纠纷等,提高他们对劳工权益的认识。

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