星岛日报

再培训计划成失业者「救命草」 工联会促提高津贴至9,000元

2021-02-23 21:02
工联会职训就业委主任陈邓源(右)及副主任梁子颖(左)。
工联会职训就业委主任陈邓源(右)及副主任梁子颖(左)。

政府将在周三公布最新一份财政预算案,工联会职业训练及促进就业委员促请港府提高再培训津贴至9,000元、完善现行计划及尽快开创更多临时职位,去直接帮助有需要的失业人士。

工联会职训就业委主任陈邓源指,根据雇员再培训局截止2020年11月统计资料,提交「特别.爱增值」申请数字由第一期逾3万人次,增至第二期逾7万人次,以倍数增,反映此计划便成失业工友一重要的「救命草」,故此要求提升再培训津贴每月上限至$9,000、取消在两全日制课程间需等候就业辅导期的报读限制及报读限额增至四个、取消兼读制或非就业挂勾课程的报读限额,并在学员完成课程后即时发放一半培训津贴、 放寛导师资格及课程学历限制等。

工联会建议港府完善现行计划及尽快开创更多临时职位。
工联会建议港府完善现行计划及尽快开创更多临时职位。

副主任梁子颖则认为,政府应开拓更多元劳动市场,培育青年向职业技能发展,以助香港长远发展。他建议,政府应改善及大力推动现行的「展翅青见计划」及「中高龄就业计划」,吸引更多雇主及学员参与计划,计划内容亦需与时并进及加强质量,除增加在职培训津贴至每月薪酬的70%或每月最高7,000元及留任津贴每月增加至不少于1,500元或最高18,000元等。

他亦表示,失业人士最希望有一份工作,政府应拨款至政府部门开拓更多兼职或全职的临时职位,包括分配名额至非牟利机构作社区服务用途、增加教学助理名额、增加公众街道及效野公园清洁、楼宇清洁及喉管管道检测工作的职缺,设立政府易出行登记及扫码大使,及聘请疫苗接种或强制检测工作之临时工作人员。

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