资方指增劳工假至17天欠说服力 劳顾会未达共识

劳工顾问委员会今日下午开会，会上讨论将法定假期由12天逐步增至17天。据委员透露政府方案显示，政府打算一次性经立法会修例，并于明年内完成修例，从2022年起，每隔两年增1日假期，并从佛诞「入手」，至2030年完成计划，而在港外佣也会受惠。劳顾会资方代表会后表示，双方未达成共识，其中施荣怀就指「要有说服力的原因说服商会加到17日」，「自己未想到原因加到17日」。劳方代表重申支持逐步增加假期，但10年时间太慢，促请政府先让政府外判工、学校及医疗机构员工放17日劳工假。

今年一月，政府宣布逐步由12日劳工假提升至17日。当时特首林郑月娥指，政府估计增加一天法定假期，约会增加员工开支0.34%，若一次过增加5天假期则会令员工成本上涨1.7%，所以政府不会一次性增加假期，而是逐步落实建议，以助企业承担所涉及的额外开支和在营运上作出适应。现时香港有约120万名雇员仍然只放12天的劳工假。

据委员透露方案，政府打算从2022年佛诞起，之后为圣诞翌日及复活节3日假期，每两年增假1天，目标在2030完成。据指政府期望下年内完成立法，而立法将会是一次性修订，并不会补贴雇主。

劳顾会过去数次讨论划一劳工假及银行假，但劳资双方都没有共识。今日劳顾会再度开会讨论政府提案，会后，资方代表郭振华指双方未达到共识，之后商方有联席会议商讨，了解加5日假期的情况。他表示，大众要了解增加假期对不同持份者的影响，以及社会能否承受到。

另一代表施荣怀则指，与周边经济体比较，香港员工仅次于泰国，有第二多劳工假期，「要有说服力的原因说服商会加到17日」，「自己未想到原因加到17日」，预计下月初再开会。

劳顾会劳方代表邓家彪就指，现时七成雇员放17日假，不同意政府要用10年时间加到17日，又指「不要横跨三届政府，新机场都只用了7年时间兴建」，并建议政府先让政府外判工、学校及医疗机构员工放17日劳工假。另一代表周小松表示，每加1日假只会增加0.07%成本，「正常情况下雇主每年都加雇员人工3.5%」，影响支出轻微。