星島日報

【獨家】海關1,700人申延遲退休 佔合資格人員94%

2020-09-27 08:36
   政府自兩年前推出公務員選擇延遲退休方案後,各大紀律部隊申請反應熱烈,有關選擇期已結束。《星島日報》獲悉,海關有高達94%合資格人員,即約1,900人選擇延遲退休。知情人士形容,延遲退休方案反應理想,反映同事對海關有歸屬感,亦對部門長遠人力資源發展有幫助。

公務員選擇延遲退休方案供由2000年6月1日至2015年5月底期間入職政府的現職公務員,選擇申請延遲退休,合資格文職人員選擇延長退休年齡至65歲,屬紀律部隊職系的則可延至60歲退休。有關選擇期已結束,據了解,各部門正向公務員事務局提交申請數字。

盧凱詩倡擴至二千年前入職

  《星島》獲悉,海關整體人手約7,000多,其中約2,000合資格人員可選擇延遲退休,包括文職人員及紀律職系人員,最終共有1,900人申請延遲退休,佔合資格人員總數達94%。若單計海關紀律職系人手,約1,700人選擇延遲退休。

  知情人士指出,計畫很受同事歡迎,反應理想,由關員至高級督察職級均有人申請,亦反映同事對海關有歸屬感。知情人士又說,部門在選擇期內曾呼籲同事申請,認為經驗承傳非常重要。據知,最多人申請延遲退休的部門是警隊,有超過9,000人,其他紀律部隊、食環署、房屋署及康文署轄下許多合資格人員也申請延遲退休。

  海關官員協會主席盧凱詩表示,年屆55歲的人士在現今社會仍非常年輕、有心有力工作,加上延遲退休對於晉升及住屋安排上亦比較理想,因此較多人選擇延遲退休。她又指,該批公務員退休後沒有醫療、牙科福利,延遲退休變相可享有多5年保障,亦是一種誘因。

熟悉政府運作 可穩軍心利管治

  盧凱詩說,協會會向政府爭取擴展延遲退休計畫至2000年前入職的海關人員,讓他們有多一個選擇。她提到,今年申請海關職位的人數較往年低,聘請適合人選不易,挽留人才也有困難,認為2000年前入職的同事加入政府較長時間,較為熟悉政府運作,若容許他們延遲退休可穩定軍心,有助政府管治。

  知情人士分析,如延長2000年前入職海關人員的退休年齡,須考慮多方面因素,包括個人決定元素,而除了涉及紀律職系人員,其他文職人員亦面對同樣情況,會留意各方的反應。記者 周皓宜 余鳳明

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