原標題:中管企業前三季度黨紀政務處分7181人次

日前,記者從中央紀委國家監委召開的中管企業紀檢監察組組長工作彙報會上獲悉,今年前三季度,50家中管企業接受信訪舉報36572件、立案5975件、黨紀政務處分7181人次,同比分別增長32%、21%、13%。運用“四種形態”處理總人數37310人次,同比增長13%。運用第一、二、三、四種形態分別處理29466人次、6157人次、1238人次、449人次,分別占四種形態處理總數的79%、17%、3%、1%,同比增長13%、11%、5%、65%。

國有企業是權力集中、資金密集、資源富集、資產聚集的重要領域。黨的十九大以來,中管企業紀檢監察組認真貫徹黨中央要求,深化紀檢監察體製改革,強化職能職責,突出政治監督,嚴格日常監督,不斷深化運用監督執紀“四種形態”,推進全面從嚴治黨在央企落地生根,確保黨中央重大決策部署貫徹落實。

監督是紀檢監察工作的首要職責。中國航空發動機集團紀檢監察組始終突出政治監督,組織集團9個部門專題開展落實習近平總書記對航空發動機事業重要指示批示落實情況調研檢查,督促開展整治形式主義、官僚主義,著力提升全集團踐行“兩個維護”的行動自覺。中國核工業集團紀檢監察組抓實對中央巡視反饋意見整改的監督工作,開展中央第一輪巡視中核集團整改情況監督檢查。針對問題,督促黨組組織全集團開展全面排查,共發現問題1773個,提醒談話191人,誡勉談話10人,黨紀處分13人。中國船舶集團紀檢監察組抓住“關鍵少數”強化日常監督,通過走訪調研、任前談話、談心約談等多種方式,加強對職能部門和成員單位主要負責人的日常監督,讓“紅臉出汗”成為常態。今年來,紀檢監察組負責人約談談話共計75人次。

從“四種形態”結構來看,今年1至9月,運用四種形態處理人次數量均持續增長,其中運用第四種形態增幅顯著。“這說明,今年以來中管企業實踐運用‘四種形態’正逐漸走向成熟。”中央紀委國家監委第四監督檢查室負責人表示,今年以來,在中管企業,“不忘初心、牢記使命”主題教育、紀檢監察體製改革、中央巡視整改監督等三項部署同步深入推開,促進了中管企業紀檢監察組干部隊伍政策水平、履職能力、工作作風整體提高,尤其是對腐敗案件的查處力度、數量、質量有了明顯提升。

深化紀檢監察體製改革,有力推進了紀檢監察工作規範化、法治化。近期,駐國資委紀檢監察組結合巡視整改,製定了加強對委管企業紀委執紀審查工作指導的意見,進一步將查辦腐敗案件以上級紀委為主要求具體化製度化。中國南航集團紀檢監察組推動黨組製定紀檢監察體製改革實施方案,強化紀檢監察機構對本級黨組的監督和上級紀委對下級紀委的領導,將人員向監督傾斜。中儲糧集團紀檢監察組探索對紀檢監察組副組長以下干部實行單獨考核,在28個分(子)公司全部配齊紀委書記,在551個直屬企業全部設立了監督執紀小組。中遠海運紀檢監察組進一步深化“三轉”,取消了原黨組紀檢組內設部門監察審計部,將審計職能劃轉至審計本部,把黨組巡視辦從紀檢監察組剝離,明確集團紀檢監察組不再負責總部機關黨員管理人員的日常教育等工作,使力量聚焦主責主業。

各中管企業紀檢監察組創新機製、突出重點,加大執紀執法力度,保持懲治腐敗高壓態勢。中國一汽集團紀委、監察專員辦探索協同執紀執法機製,建立與吉林、天津、北京、廣東等地紀委監委協調機製,實現信息互通、資源互用、優勢互補,反腐敗工作質效不斷提高。今年來全系統紀檢監察組織黨紀政務處分88人,留置13人。中國石油集團紀檢監察組積極與地方紀檢監察機關聯合開展審查調查,今年已與6個省級地方紀檢監察機關配合,先後對8名黨組管理人員、12名處級及以下干部進行審查調查。鞍鋼集團紀委、監察專員辦著力整治“靠鋼吃鋼”問題,今年來立案審查152件,同比增長31.1%;黨紀政務處分149人次,同比增長16.4%。

來源:中國紀檢監察報