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建 築 業 加 薪 一 成 冀 吸 青 年 入 行
建 造 業 技 工 下 月 起 平 均 加 薪 一 成 。
  (星島日報報道)建造業持續暢旺,香港建造業總工會公布,十一月起建造業技工獲平均加薪百分之十點三,當中混凝土技工日薪將達二千三百元高居榜首,緊隨其後的模板技工加薪逾一成七,升幅冠絕各工種,預料共二十萬工人受惠加薪,望借此吸引青年入行填補一萬個空缺。建築地盤職工總會質疑「唱高」工資,讓承建商入標時寫高勞工成本,並將輸入外勞合理化。

  香港建造業總工會電話訪問,接觸四千七百多名會員及工友,得知十六個工種技工將於十一月起,平均加薪百分之十點三。當中混凝土技工加薪一成半,日薪高達二千三百元;第二高薪的模板技工日薪由一千七百五十元,加至二千零五十元,加幅超過一成七;第三位是一向非常渴市的紮鐵技工
,日薪由一千七百一十元,攀升逾一成二,至一千九百三十元。

  工會理事長周聯僑表示,早兩年紮鐵技工顯著加薪,該工種人手短缺情況暫已紓緩,「承建商話夠了」,但現時卻輪到欠一千多名模板技工,因工作性質艱辛,加上技術含量高,需時培訓,所以今年顯著加薪,而全行總共欠一萬名人手,當中最缺模板技工、混凝土技工和泥水技工,希望加人工後可吸引青年入行。

  現時建造業有逾三十五萬工人,當中約十一萬名屬技工,他指,「一個師傅要帶兩、三個雜工,起唔到樓」,工會正與發展局、建造業議會商討如何以獎金,進一步推動專工專責。他又指,工程超支、延誤,屬管理不善,不應諉過加人工。

  職工盟建築地盤職工總會組織幹事范長豐表示,建造業各種技工薪酬並不劃一,同樣是模板技工,日薪或有二三百元差距,他月底會再調查加薪幅度是否屬實。他又指,初入行者薪酬僅是技工四成,擔心高調公布加薪會造成期望落差,但承建商則可借此寫高標書勞工成本,並將輸入外勞合理化。

  工程界立法會議員盧偉國認為,業界商會及工會每年在主要地盤進行人力調查,近年結果顯示每年平均有約一成半短缺,由於人手緊張,工資自然增加,對建造成本當然有一定影響。他認為,一個基建項目每延遲一年,成本最少增加百分之五,應研究放寬輸入外勞。

  建造業議會回應指,建造業加人工後,報讀旗下課程人數有明顯上升,去年畢業於「生力軍課程」的人數逾五千人,七成半學員屬三十九歲以下,料今年將再有五千二百至五千四百人畢業。議會認為要吸引青年入行,需改善工地工作環境,培養關懷及安全文化,展示專業及活力形象及優化合作培訓計畫等。

2015-10-17

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