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大 象 「 解 凍 」 加 薪 扣 花 紅
  (星島日報報道)滙控(005)早前公布不公平凍薪,「辣㷫」全球多地員工,特別是旗下向來績優的滙豐及琤矷]011)的港區員工。集團行政總裁歐智華聽到不滿聲音後,亦從善如流,迅即救火,在香港農曆新年期間送上「大禮」,內部宣布取消全球凍薪,並執行原來的加薪建議,但表明恢復加薪是預支明年派發的花紅而來。不少香港員工認為只是數字遊戲,是次「大禮」反令他們更擔心明年的花紅有少無多。

  滙控於上月尾公布全球凍薪,但英國逾二萬八千名初級員工仍獲加薪。歐智華昨向全球員工發出內部電郵表示,就是次凍薪決定及溝通方式,已收到非常清晰的反饋。在聽取意見後,
決定改變節約成本的方法。因此,集團將落實去年薪酬檢討中管理人員原來提出的加薪建議,一如往年,並非所有員工均獲加薪。今年加薪的資金將來自二○一六年度的花紅資金池,即從明年派發的花紅中扣除,至於二○一六年度的花紅總額將按今年度業績表現釐定。歐智華強調今年派發的二○一五年度的花紅將不受影響。惟凍結招聘人手的決定則維持不變,直至另行通知。

  歐智華再度為今年嚴控成本解畫,指出各地區短期宏觀前景不明朗;油價大跌嚴重拖低滙控位於中東及美洲主要市場的經濟增長;歐洲利率維持歷史低位;英倫銀行上周下調英國今年經濟增長預測,中國經濟增長又放緩,上述因素均對股市有影響,令銀行股被看淡,料銀行股成為今年表現最差的板塊。

  他續指,宏觀經濟壓力令滙控對今年度的收入前景定當更加審慎及現實。由於無法控制全球經濟、利率及油價,故只有着眼控制成本、主動管理信貸質素。

  滙豐發言人對恢復加薪未有回應,琤肏h沒有補充。滙豐及琤穻b港員工分別約二萬人及近八千人。滙控全球員工約二十六萬人。

  香港銀行業僱員協會總幹事譚建新對滙控取消凍薪表示歡迎,雖要扣減二○一六年度花紅,但加薪可令更多員工受惠,對其港區員工士氣會有正面作用。

  不過,有來自兩行員工都認為集團扣花紅加薪金只是數字遊戲,並未因此感到開心,又指對於表現良好的員工,尤其前綫員工,反而擔心未來花紅不保,愈派愈少。也有員工直指,滙控凍薪決定過於草率,現靠扣花紅來加薪猶如先使未來錢,似是預告明年花紅會減少,故今次調整只是先甜後苦。據悉,到底扣減花紅對於收取季度花紅的前綫銷售人員有何影響,行方也在了解中。

2016-02-12

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